O verbo empreender não está ligado apenas a alguém que quer abrir um negócio próprio. Cada vez mais, as características de quem sabe empreender é bem vista dentro das organizações. E os profissionais brasileiros sabem bem disso.
Pesquisa do Conecta, plataforma do Ibope, mostra que empreendedorismo é a principal competência a ser desenvolvida pelos profissionais, segundo 32% deles.
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A pesquisa “Reinventando Carreiras ? Funcionários do Futuro” foi realizada com 996 internautas brasileiros, em outubro, e mostrou que antecipação de problemas/visão ampla é a segunda competência mais citada, por 26%, como aquela a ser desenvolvida. Inovação e negociação foram citadas por 24% cada uma.
A pesquisa também avaliou quais competências esses profissionais consideram que já têm. E a capacidade de resolver problemas foi a mais citada, por 59%, seguida por lidar bem com tecnologia (56%) e agilidade e poder de adaptação (56%).
Olhando pra frente, flexibilidade (49%), poder de adaptação (38%), domínio de vários idiomas (30%) e capacidade de resolução de problemas (28%) são as principais competências dos profissionais do futuro, segundo os próprios profissionais.
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