Atendimento personalizado, visibilidade de dados e eficiência melhoram a experiência do colaborador com o benefício.
Entre uma miríade de benefícios que as organizações podem oferecer aos seus colaboradores, surge um importante desafio: a gestão do vale-transporte.
O benefício tornou-se essencial na vida dos trabalhadores brasileiros, sendo este uma ferramenta para chegar até o local de trabalho e voltar para casa todos os dias.
Para as empresas e suas áreas de Recursos Humanos, fatores como despesas, custos e administração periódica do benefício tornam-se um verdadeiro desafio.
“Além de ser um item obrigatório, com a instituição da Lei n.º 7.418/85, fazer a gestão do vale-transporte também é essencial para que a empresa otimize essa despesa”, - Aline Miranda Pereira, diretora-executiva da área de Benefícios da Sem Parar Empresas
“Contar com um serviço de benefício centralizado facilita a coordenação e o gerenciamento das custas e a aplicação do vale-transporte”, afirma Aline.
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